みちしるべ株式会社 | 法人向けAI研修

AIを学ぶ12時間ではなく、自社の仕事をAIで変える12時間。

実際の自社業務を題材に、AIを使って手を動かす実践研修。
「分かった」で終わらず、研修翌日から仕事で使える状態を目指します。

自社業務で実践

課題に合わせた講座選択

オンライン・対面対応

導入を検討し始めた段階でも、ご相談いただけます。

AIで、
はたらくを、
もっと前へ。

こんなお悩み、ありませんか?

AIを導入した。研修もした。それでも、仕事は変わっていない。

ツールを導入するだけでは、業務の変化にはつながりません。こんな課題はありませんか。

使う人が限られている

社員によって使い方や活用頻度に大きな差がある。

何に使うか分からない

文章作成には使うけれど、ほかの業務に広がらない。

研修の後が続かない

研修直後は使っていても、しばらくすると元に戻ってしまう。

導入した
研修した
仕事で使う

必要なのは、AIを自分の仕事で使う経験です。

研修を受けると、何が変わるのか

「この仕事なら、AIでこう変えられる」自分で考え、実行できる社員へ。

身近な業務から、AIを使う新しい仕事の進め方を身につけます。

資料作成

BEFORE

ゼロから構成と文章を考える

AFTER

AIで構成・初稿をつくり、人が仕上げる

メール対応

BEFORE

毎回、返信の文章を考える

AFTER

用途別の指示を使って下書きをつくる

会議の振り返り

BEFORE

議事録とタスクを一から整理する

AFTER

AIで要約し、人が内容と次の行動を確認する

上記は活用イメージです。実際の成果は対象業務や受講後の取り組みにより異なります。

なぜ、普通のAI研修では仕事が変わらないのか

聞いて終わりから、自社で使えるところまで。

知識を得る時間と、自分の業務に適用する時間をつなげます。

座学中心のAI研修(例)

機能を知る

座学中心の学習例|機能の説明を聞く

実際に試す

座学中心の学習例|講師のデモを見る

職場で使う

座学中心の学習例|活用方法は受講後に考える

知識を得た後の実践が課題に

みちしるべのAI研修

機能を知る

みちしるべ|仕事で使うための基本を学ぶ

実際に試す

みちしるべ|自社業務を題材に、自分で操作する

職場で使う

みちしるべ|何をどう使うかまで整理する

研修時間そのものが、業務改善の時間になる

比較は研修形式のイメージであり、他社サービス全般を評価するものではありません。

みちしるべのAI研修とは

研修時間そのものを、業務改善の時間に。

持ち込む、試す、持ち帰る。実務への接続を重視した研修設計です。

自社の仕事を持ち込む

資料作成、営業、採用、分析など、普段の業務から題材を選びます。

講師と一緒に変えてみる

AIを実際に操作しながら、自社の業務に合う使い方を探ります。

職場で使える形にする

演習で得た気づきや指示文を整理し、研修後の活用につなげます。

12時間の全体設計

12時間を、実践につなげる。

以下は6時間×2回の構成例です。対象業務や日程に合わせて調整します。

事前|課題を整理

現在のAI活用状況と、研修で取り組む業務を整理。

研修の目的を共有

SESSION 01|6時間

AIの基本と選択講座を学び、自社業務を題材に実践。

学ぶ → 試す → 振り返る

SESSION 02|6時間

業務別の演習を通じて、活用方法を具体化。

試す → 改善する → 適用する

研修後|職場で実践

振り返りを整理し、次に取り組む業務を決めます。

修了レポート・事後フォロー

事前・事後対応の範囲、日程、時間配分は個別の研修プランでご案内します。

目的から研修を選べる

御社は、AIでどの仕事を変えたいですか?

目的から講座を組み合わせるので、最初から講座を決めていただく必要はありません。

営業を強くしたい

提案資料・顧客リサーチ・商談メール・問い合わせ対応

マーケティングを効率化したい

企画・SEO・SNS・販促物

バックオフィスを効率化したい

議事録・文書作成・集計・分析

採用・人事で使いたい

求人票・スカウト・面接準備

全社でAI活用を進めたい

管理職・情報管理・業務改善・AI活用の定着

法人導入の安心材料

法人研修として、導入しやすく。

受講環境や日程、業務情報の取り扱いなど、導入にあたっての条件をご相談いただけます。

受講形式を相談

オンライン・対面など、受講環境に合わせて調整します。

日程を相談

分割開催など、業務との両立を踏まえた日程をご相談いただけます。

情報の取り扱いを確認

演習に使う情報や秘密保持契約の必要性を事前に確認します。

学びを振り返る

修了時に取り組みを整理し、職場での実践につなげます。

実施条件と対応範囲は、お申し込み前に個別に確認します。

料金・助成金

御社に合うプランを、お見積もりします。

受講人数・講座構成・実施形式を伺い、費用をご案内します。

研修料金

個別にお見積もり

人数・時間・税込/税別・含まれるサービスは見積書でご確認ください。

助成金について

利用可否を含め、ご相談ください。

対象制度や要件により異なり、受給を保証するものではありません。

助成金の最新要件・申請期限・手続きは、制度の窓口や専門家にご確認ください。

導入の流れ

ご相談から研修まで、4ステップ。

ご相談

現在のAI活用状況や、改善したい業務を伺います。

研修プランをご提案

講座・日程・費用・実施条件を確認します。

研修を実施

自社業務を題材に、実際にAIを使って学びます。

振り返り・フォロー

研修で得た学びを整理し、今後の活用へつなげます。

よくあるご質問

よくあるご質問

費用はどのように決まりますか?

受講人数、講座の組み合わせ、実施形式などを伺ってお見積もりします。

自社の業務を題材にできますか?

実務を題材にすることを重視しています。使用する資料や情報の取り扱いは、事前にご相談ください。

AIを初めて使う社員でも参加できますか?

参加者の経験に合わせて内容を検討します。現在のスキルや不安な点をお知らせください。

何名から受講できますか?

受講予定人数をお知らせください。人数に応じた実施条件をご案内します。

オンラインで受講できますか?

オンラインでの実施をご相談いただけます。必要な環境などは事前にご案内します。

機密情報はどのように扱いますか?

使用可能な情報や利用ツール、秘密保持契約の必要性を事前に確認します。機密情報や個人情報をそのまま演習に使用しないよう、題材を調整します。

助成金は利用できますか?

制度や申請条件により異なります。利用を検討されている場合は事前にお知らせください。受給を保証するものではありません。

LET’S TALK

御社なら、どの仕事をAIで変えられるか。まずは一緒に整理してみませんか。

「何を社員に学ばせればよいか分からない」
という段階でも、ご相談いただけます。
現在の業務や課題を伺い、御社に合う研修内容をご提案します。

導入未定でもご相談いただけます。

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